聘用流程所需的时间因多种因素而异，包括地区、单位性质、流程复杂度等。以下是一些常见的聘用流程时间参考：
一般情况下
聘用审批流程可能需要10个工作日到半个月的时间，加上公示期，整个流程大约需要20天左右。
事业单位
公示期通常不少于7天，加上后续的审批和备案流程，整个聘用流程可能需要一个月左右的时间。
初创公司或集权式管理的公司
审批程序可能较短，通常不会超过两周。
国企
入职审批时间可能会更长，根据岗位不同，可能需要1到3个月的时间。
一般公司
面试后通常在1-2周内会有录用通知。
从面试到正式录用大约需要1个月左右。
入职手续的完成通常在录用通知书发放后的短时间内进行。
建议
提前规划：了解所在单位和行业的聘用流程，提前做好准备，以确保流程顺利进行。
沟通确认：与招聘单位保持沟通，确认每个阶段的时间节点，以便及时跟进。
灵活应对：对于流程中的不确定因素，保持灵活态度，做好应对各种情况的准备。
这些时间仅供参考，具体流程和时间安排还需根据实际情况进行调整。