关于话补的金额并没有一个统一的标准，它会受到多种因素的影响，包括行业、公司政策、地区差异以及个人职位等。以下是一些具体的话补情况：
一般情况
每月话补金额通常在100至500元之间。
业务员话补
业务员的话补可能包括额外的补贴，除了每月固定的100元话补外，还可能根据业绩获得额外奖金。
基层公务员
在某些地区，基层公务员的话补为每月150至200元。
事业单位
事业单位的话补制度根据工作表现、职务等级和工作年限等因素确定，金额和标准各异，通常定期进行评定和调整。
综上所述，话补的具体金额需要根据所在行业、公司政策、地区差异以及个人职位等因素综合确定。建议您根据具体情况咨询所在公司或机构的人力资源部门，以获取最准确的信息。