`上一休一` 是一种工作制度,意味着员工工作一天后休息一天,然后再工作一天,再休息一天。这种工作制度通常适用于那些工作性质和职责范围不受固定工作时间限制的岗位,如百货商场的营业员、外勤人员、推销人员、部分值班人员以及从事交通运输的工作人员等。
需要注意的是,尽管`上一休一`制度下员工在一段时间内工作时长较长,但总体上他们的休息时间比常规的工作班次要多,且平均每周工作时间不会超过四十四小时,这符合《中华人民共和国劳动法》的规定。
`上一休一` 是一种工作制度,意味着员工工作一天后休息一天,然后再工作一天,再休息一天。这种工作制度通常适用于那些工作性质和职责范围不受固定工作时间限制的岗位,如百货商场的营业员、外勤人员、推销人员、部分值班人员以及从事交通运输的工作人员等。
需要注意的是,尽管`上一休一`制度下员工在一段时间内工作时长较长,但总体上他们的休息时间比常规的工作班次要多,且平均每周工作时间不会超过四十四小时,这符合《中华人民共和国劳动法》的规定。
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